如何写出2019年度工作总结。
如何写出2019年度工作总结来提升薪水？怎么能让上司眼前一亮呢？
不知道什么时候就会过去。年终，意味着有必要对一年的工作做一个总结，是普通员工还是管理层都有必要。
百分之八十的上司/上司会根据员工的年度工作总结，决定下一年的用人制度调整(升职加薪)，所以写好个人/部门的年终总结很重要！
撰写一份完整的个人或部门年终总结，不仅仅是对自己工作的重新审视和思考，更是自我总结、剖析和改进的良好工具。同时也可以让上司清楚的知道您一年来的努力和成绩，是提升的必备~！
一个出色的年终总结需要具备哪些要素？
1、对一年工作内容的总结，要勤于思考，善于归纳，将工作数据量化，统计总结。
一年中突出工作业绩重点说明，尽量将工作表现数据化，例如：销售额比去年增长100%；以及优化系统架构，使总体运行速度提高30%。
三、感悟自己，体会自己在哪方面有提升，在哪方面有待提高。
做好个人/部门下一年的工作计划或计划，对下一年的整体发展有一个总体规划，让上司明确你的思路。
在所有的构想完成后，还有什么不能实现的？您也差一分简洁大气的年度工作总结PPT模板。
假如您没有头绪，不知道如何写年终工作总结，那么您也需要一个专业的年度工作总结范文作为参考！
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