如何让请柬聘书内容更有针对性？
答：
1.根据应聘者的求职意向和背景，结合企业的需求，确定招聘职位的描述；
2.选择有针对性的职位描述，让应聘者能够清楚的了解到需要的职位要求和职责；
3.提供有吸引力的工作机会，如福利、薪资等，吸引应聘者的兴趣；
4.向应聘者清晰传达企业的文化和价值观，使其明确自己将要加入的企业；
5.简洁有力、清楚明了的撰写请柬，以保证应聘者能够从中获得有效的信息。
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