发展规划的制定与实施如何实现有效的管理？
发展规划的制定与实施应该结合公司的实际情况，找准发展的方向和步骤，梳理出可行的路径，明确目标与指标，制定出各种具体的措施，确定实施责任人。
其次，要建立有效的管理制度，严格按照实施计划，严格落实执行，加强领导指导、督促检查，建立定期、持续的跟踪评估机制，及时调整实施计划，以保证发展规划的有效实施。
相关标签： 发展规划
