如何有效管理劳务合同的签订和执行
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1）明确合同条款：在签订劳务合同时，应清楚规定双方的权利义务，明确合同的有效期限、终止条件、违约责任、赔偿等条款，以免发生纠纷；
2）按照合同约定执行：双方在签订劳务合同后应严格按照合同约定去履行自己的义务，避免发生纷争；
3）及时付款：付款有效期为规定时间内无论何种因素，双方都应按时付款，以确保劳务合同的执行；
4）定期督促：双方在签订劳务合同后，定期检查劳务合同的执行情况，及时督促双方按照合同约定去履行义务；
5）制定风险应急预案：双方应根据劳务合同的条款，分析可能发生的风险，制定应急计划，以防止发生纠纷。
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