晋升报告中应该包含哪些元素？
晋升报告应该包括：
（1）晋升申请人的个人信息，包括姓名、职位、部门和工作经历等；
（2）晋升申请人的工作表现和表现优势；
（3）晋升申请人的专业能力和技能；
（4）晋升申请人的职业发展规划；
（5）晋升申请人的领导能力和团队合作能力；
（6）晋升申请人的业绩和成就；
（7）晋升申请人的改进和进步；
（8）晋升申请人的上司和同事的评价；
（9）晋升申请人的经理推荐信。
